"J'avais terminé mes études et je cherchais ce que j'allais faire ensuite. Et ils m'ont dit : "Pourquoi ne pas rejoindre le staff ? (1)Tu sais, c'est un bon départ dans la vie. Tu acquiers de l'expérience professionnelle, tu peux aider les gens." J'ai donc signé un contrat de deux ans et demi. J'ai immédiatement affecté à la division 6A qui s'occupe du recrutement. J'étais donc dans la rue à vendre des livres sur la dianétique (2)."
"Le but est de découvrir ce qui détruit la vie d'une personne : "Qu'est-ce qui vous préoccupe le plus dans la vie ?" ; "Qu'aimeriez-vous changer chez vous ?"
"Il faut aller de plus en plus loin jusqu'à ce que cette personne se sente bouleversé par ce problème à ce moment-là. Et là vous leur vendez un livre. Nous avions un diction qui disait : "Pleurer, c'est acheter.". Si je peux te faire pleurer, ça veut dire que j'ai découvert ce qui te bouleverse."
Alexander (ou Alex) Barnes-Ross, ex-scientologue (2008-2013)
NOTES JMS :
(1) Personnel de l'organisation qui contribue directement au fonctionnement de la scientologie et ayant signé un contrat de deux ans et demi ou cinq ans.
Sur le mot staff proprement dit on peut notamment consulter : https://www.cnrtl.fr/definition/staff/1
et https://www.lalanguefrancaise.com/dictionnaire/definition/staff
(2) Cf. not. : https://en.wikipedia.org/wiki/Dianetics ; https://fr.wiktionary.org/wiki/dianétique ;
https://fr.wikipedia.org/wiki/Dianétique ; https://www.dianetics.fr ;
https://en.wikipedia.org/wiki/History_of_Dianetics_and_Scientology ; https://www.babelio.com/auteur/L-Ron-Hubbard/18579
et https://www.babelio.com/livres/Hubbard-La-Dianetique--La-puissance-de-la...
SOURCE :
Scientologie, l'empire du secret, documentaire de Romain Icard (Fr, 2025, 1h20mn).